近日,杭鋼中央研究院(冶金研究院)與杭州市上城區(qū)人力社保局召開人才工作交流座談會。上城區(qū)委組織部副部長、人力社保局局長朱紅出席會議并講話,杭鋼中央研究院(冶金研究院)總經(jīng)理袁陽主持會議,參加會議的還有院黨委副書記、紀(jì)委書記陸軍,副總經(jīng)理駱仁智,博士代表及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人。
袁陽對朱紅局長一行的到來表示熱烈歡迎,并介紹了杭鋼中央研究院(冶金研究院)的人才工作、博士后科研工作站的建站情況和工作成果,雙方就人才的高質(zhì)量引進(jìn)和培育展開了深入探討。
會上,人力社保局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為大家解讀了高層次人才引進(jìn)、高技能人才的獎(jiǎng)勵(lì)政策,希望做到政府和企業(yè)雙向發(fā)力,深挖人才,留住人才,吸納更多人才來到杭鋼中央研究院(冶金研究院)。朱紅充分肯定了杭鋼中央研究院博士后科研工作站近兩年的成效,她提出三點(diǎn)要求:一是政策宣傳好。企業(yè)要加大人才政策宣傳力度,浙江省和杭州市政府給予人才關(guān)懷和產(chǎn)業(yè)政策提供了很好的平臺。二是全程服務(wù)好。我們?nèi)松缇肿龅?ldquo;店小二式”的服務(wù),盡心盡力解答,用心用情用力工作。三是對上溝通好。完善信息材料及相關(guān)訴求,做到相互溝通、目標(biāo)一致,盡最大努力為人才服務(wù)。
袁陽表示,非常感謝上城區(qū)人力社保局傳經(jīng)送寶,為我們?nèi)瞬沤ㄔO(shè)提供了優(yōu)質(zhì)的政策服務(wù),接下來,我院將多措并舉引才,助力企業(yè)發(fā)展,將國家級博士后工作站打造為高層次人才隊(duì)伍的重要載體,最大限度發(fā)揮高層次人才的作用,為企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)勁的人才支撐,在雙向奔赴中共創(chuàng)新未來。
會議期間,朱紅一行先后參觀了展廳和“紅色北斗星”黨建書吧,駱仁智介紹了杭鋼中央研究院(冶金研究院)的發(fā)展歷程,詮釋了科技創(chuàng)新的亮色和堅(jiān)定的文化自信。